为进一步加强纪检监察机关作风建设，区纪委监委于4月初印发《杨陵区纪检监察机关“守纪律 转作风 强素质”活动方案》，全面开展全区纪检监察系统作风建设活动。
狠抓学习强内功。把学习作为提升能力、增强本领的重要抓手，坚持每周三集中学习制度，丰富改进集体学习方式方法，在定期组织学习交流的基础上，采取分管领导带室（部）学习模式。督促党员干部开展个人自学，适时组织学习心得体会交流讨论，不断增强学习的自觉性和主动性。
问题查摆抓整改。坚持问题导向，全区纪检监察干部围绕思想建设、工作作风、纪律执行三个方面查摆问题298条，建立整改台账48份，明确整改方向，细化整改措施，对标对表开展问题整改，以问题整改促进能力提升、作风转变。
警示教育筑防线。常态化开展警示教育，组织集中观看警示教育片等方式，从鲜活的反面教材中汲取教训、引为镜鉴，筑牢防腐拒变的思想防线，提醒纪检监察干部廉洁自律、依法履职。制定出台《杨陵区纪检监察干部行为规范“十不准”》，对全区纪检监察干部进一步严明纪律要求。
夜校充电强本领。搭建夜校学习平台，采取“线上+线下”的方式，线下学习利用周二、周四下班后一小时进行集中学习培训，线上学习利用“廉洁杨陵”微信公众号推送学习内容及小测试，以学促干，不断提升纪检监察干部素质能力。
学习先进促担当。举办“爱岗敬业 无私奉献”主题道德讲堂，通过观看视频、讲述楷模故事等方式，深入学习全国道德模范、基层纪检监察干部李夏和全国先进工作者、中央纪委国家监委机关干部李永红的先进事迹，激励引导全体纪检监察干部对标先进、见贤思齐，忠诚履职、担当作为。
打铁还需自身硬，作风建设永远在路上。杨陵区纪委监委将把作风建设作为全面从严治党的重要抓手，扎实开展纪检监察机关纪律作风建设活动，推动新时代纪检监察工作高质量发展。
