3月6日上午，区人社局召开党组（扩大）会议，传达学习近期全区重要会议精神，并对人社系统贯彻落实情况进行安排部署。局领导班子成员，各科室、局属各单位负责人参加会议。
会议传达了杨陵区第十届纪律检查委员会第三次全体会议精神，政协杨陵区第十届委员会第二次会议和杨陵区第十届人民代表大会第二次会议精神，并围绕贯彻落实全区“两会”精神，进一步振奋精神、鼓足干劲，破解难题、打造亮点，不断推动人社工作对标赶超、提档升级进行安排部署。
会议要求，人社系统全体干部要紧盯“打造一个劳务品牌，建设一个零工市场，制定一个行动方案，建立一个网络信息平台”，聚焦六个着力，跑出服务发展服务民生的加速度。一是着力实施就业优先战略，践行双优先理念，超额完成各项就业指标。二是着力推进职业技能培训，优化完善职业技能培训制度，大力开展订单式、定向式技能培训，培育更多的高技能人才。三是着力健全社会保障体系，把安全规范的要求贯穿社会保障工作全过程，守好人民群众的每一分“养老钱”。四是着力加强人事人才工作，完善人才引育政策，加大事业单位公开招聘力度，巩固深化 “四公开”职称评审办法，汇聚高质量发展强大合力。五是着力构建和谐劳动关系。聚焦特殊节点狠抓根治欠薪，消除隐患问题，确保全区劳动关系和谐稳定。六是着力深化人社行风建设，坚持以推动行风建设为抓手，组织开展干部作风能力提升年活动，推进自我革命，强化担当作为，坚持结果导向，紧盯目标压茬干，掌握方法精准干，率先垂范带头干，圆满完成全年目标任务。
