为了切实落实《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等法律法规，以构建平安杨陵为出发点，合谐劳企关系为目的。杨陵区劳动保障监察大队于2月22日起在全区范围内开展劳动用工情况专项检查工作。本次检查采取“查、看、问”等形式进行，重点对生产经营性与劳动者之间的劳动合同签订、员工休息休假、最低工资、工资支付、职工休假、年休假、社会保险参保及女职工特殊保护等方面进行重点检查。
截止目前,共检查生产经营性企业14家，涉及劳动者414人，下发限期整改责令书8家，现场口头责令6家，对存在问题的企业提出整改意见23条，确保劳动者的合法权益不受侵害。
